La bataille de la compétence : l'éducation professionnelle permanente au coeur des stratégies de l'entreprise

Name: La bataille de la compétence : l'éducation professionnelle permanente au coeur des stratégies de l'entreprise
Price: 7.99 EUR
Availability: InStock
ISBN: 9782402135740

Silvaine Arabo, Canac

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Face à la mutation accélérée des marchés, comment transformer l’entreprise en acteur clé de la formation continue ?

L'entreprise nouvelle, système productif, est aussi un système éducatif. Ce rôle indispensable lui est imposé par la rapidité des mutations en cours et par la nécessité d'être « compétente » pour devenir « compétitive ». À ce titre, l'éducation professionnelle permanente relève de la morale du marché ; et l'entreprise est seule capable de la faire évoluer assez rapidement, sous l'aiguillon de la concurrence. Un nouvel engagement de chacun des acteurs est donc nécessaire pour gagner la bataille de la compétence, à commencer par les dirigeants et les salariés. C'est à eux que s'adresse en priorité cet ouvrage comme à tous les formateurs et organismes de formation professionnelle permanente, ainsi qu'à toute personne qui se sent concernée par le grave problème de l'inadaptation trop fréquente de la formation actuelle aux emplois offerts.

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shield_question Foire aux questions

Ce livre offre une réflexion approfondie sur le rôle central de l’entreprise dans la formation continue, face aux mutations rapides du marché. Il montre comment l’éducation professionnelle permanente devient un levier stratégique pour la compétitivité, et propose des pistes concrètes pour impliquer dirigeants, salariés et formateurs dans cette dynamique.

L’ouvrage explore la relation entre formation professionnelle, stratégie d’entreprise et compétitivité, en insistant sur la nécessité d’une adaptation permanente des compétences. Il aborde aussi la responsabilité morale de l’entreprise dans la formation, et les défis posés par la concurrence et l’innovation.

Ce livre s’adresse en priorité aux dirigeants d’entreprise, responsables RH, formateurs et organismes de formation, ainsi qu’à toute personne intéressée par les enjeux de l’adéquation entre formation et emploi. Il est aussi utile aux salariés souhaitant comprendre leur rôle dans l’évolution de leurs compétences.

Vous pourrez interroger le smartbook sur des concepts clés comme la logique compétence, l’alignement formation/stratégie d’entreprise, ou encore les modèles d’éducation professionnelle. Posez-lui aussi des questions pratiques : « Comment impliquer les managers dans la formation ? », « Quels sont les risques d’une formation inadaptée ? », ou « Quels exemples d’entreprises ont réussi cette transformation ? »

person_edit À propos de l'auteur

Yves Cannac est un auteur spécialisé dans les questions de formation professionnelle et de stratégie d’entreprise. Publié aux éditions Hommes et Techniques et réédité numériquement par FeniXX, son travail s’inscrit dans une réflexion sur l’adéquation entre éducation, compétences et performance économique. Son ouvrage La bataille de la compétence reste une référence pour les professionnels de la formation et les dirigeants soucieux d’aligner développement des compétences et compétitivité.

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