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IA et management : de l´enseignement à la décision dans les organisations
L’intelligence artificielle générative bouleverse les règles du management. Découvrez comment cette révolution technologique redéfinit l’enseignement, la stratégie d’entreprise et le service public.
Comment cette technologie redéfinit-elle les règles du jeu ?
Quels sont les enjeux pour l'enseignement, l'entreprise et les services publics ?
Cet ouvrage novateur propose une analyse multidimensionnelle et approfondie de l'impact de l'IA générative sur le management.
Trois angles sont abordés :
o L'enseignement du management : la transformation des compétences managériales, les modes d'apprentissage et les rôles futurs des formateurs et des étudiants.
o Les performances des organisations : l'influence de l'IA sur la stratégie d'entreprise, le marketing, la logistique, l'entrepreneuriat, les gains d'efficacité et d'innovation.
o Le management public : les défis éthiques, organisationnels et de responsabilité que l'IA soulève pour les institutions de l'État.
Fruit des travaux de recherche d'enseignants-chercheurs du Laboratoire de recherche en sciences de gestion de l'Université Paris Panthéon-Assas (LARGEPA), ce livre offre une perspective éclairée pour tous les professionnels, chercheurs et étudiants désireux de comprendre les implications profondes de l'IA générative sur le management d'aujourd'hui et de demain.
Préface de Patrick Hetzel, ancien ministre de l'Enseignement supérieur et de la Recherche
Coordonné par Nathalie Guibert, professeur à l'Université Paris Panthéon-Assas
Contributeurs : Zysla Belliat - Pierre Blondet - Amélie Blum - Dorothée Cavignaux-Bros - Véronique
Chanut - Isabelle Dabadie - Muriel de Fabrègues - Laurent Florès - Josefina Gimenez - Mathilde Gollety -
Nathalie Guibert - Patrick Hetzel - Sébastien Jumel - Guillaume Lefebvre - Quentin Lefebvre - Fabrice
Marsella - Dorin Militaru - Gabriel Morin - Martine Pelé - Virginie Pez - Claire Picque-Kiraly - Simon Porcher -
Christine Seigneur - Nicolas Spatola - Philippe Tassi - Catherine Voynnet-Fourboul
shield_question Foire aux questions
person_edit À propos de des auteurs
Nathalie Guibert et l’équipe de chercheurs de l’Université PARIS PANTHÉON-ASSAS unissent leurs expertises pour explorer les mutations du management à l’ère de l’IA. Leur approche pluridisciplinaire, alliant rigueur académique et pragmatisme, offre une vision claire et prospective des enjeux actuels. Ce livre, fruit d’une collaboration collective au sein du LARGEPA, s’impose comme une référence pour décrypter les défis posés par l’intelligence artificielle générative.
Université PARIS PANTHÉON-ASSAS
L’Université PARIS PANTHÉON-ASSAS, à travers son Laboratoire de recherche en sciences de gestion (LARGEPA), rassemble des enseignants-chercheurs engagés dans l’étude des mutations du management. Leurs travaux, à la croisée de la théorie et de la pratique, visent à comprendre et anticiper les défis posés par l’IA générative. Le LARGEPA est un acteur clé dans le débat sur l’évolution des compétences, des stratégies et des responsabilités dans les organisations.
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