Et si on travaillait autrement ?

Name: Et si on travaillait autrement ?
Price: 16.99 EUR
Availability: InStock
ISBN: 9782212270563

Florence Bénichoux, Gilles Diederichs

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Et si le bien-être au travail devenait le moteur de la performance ? *Et si on travaillait autrement ?

Face à la concurrence et aux contraintes fortes, l'entreprise est régulièrement secouée par d'incessantes restructurations. Les hommes trinquent, leurs santés se dégradent à l'aune de leurs conditions de travail. Leurs tâches se complexifient, les changements se succèdent, la pression est permanente. Et le management, obnubilé par des objectifs financiers à court terme, laisse en chemin l'Homme.

Comment, dans ce contexte, développer à la fois la performance individuelle et collective et l'innovation dans nos entreprises ? C'est LE défi stratégique, organisationnel et managérial majeur auquel les entreprises ne peuvent plus se soustraire. Mais quelles solutions mettre en place ?

Cet ouvrage explique comment devenir une organisation HQH(r) (Haute Qualité Humaine) autour de cinq piliers.

Chacun peut être le porteur des projets qu'il souhaite voir se réaliser dans son organisation. A la direction de prendre soin de ses salariés et aux salariés de prendre soin de leur entreprise, la qualité de vie au travail s'en trouvera améliorée pour tous.

shield_question Frequently Asked Questions

Ce livre offre une réponse concrète à la crise du bien-être au travail, en proposant une méthode éprouvée pour concilier performance et qualité de vie en entreprise. Il s’appuie sur des cas réels et des outils pratiques pour transformer les organisations, en plaçant l’humain au cœur de la stratégie. Une lecture essentielle pour les managers, dirigeants et salariés soucieux de leur environnement professionnel.

L’ouvrage explore la Qualité de Vie au Travail (QVT), la prévention des risques psychosociaux, l’innovation managériale, la responsabilité sociale des entreprises et la performance collective. Il présente aussi la méthode Haute Qualité Humaine (HQH®), structurée autour de cinq piliers pour une organisation plus saine et plus efficace.

Ce livre s’adresse aux dirigeants, managers, responsables RH, consultants en organisation et à tous les salariés souhaitant améliorer leur quotidien professionnel. Il intéressera aussi les étudiants en management, en psychologie du travail ou en sciences sociales.

Vous pourrez interroger le smartbook sur la mise en œuvre de la méthode HQH®, des exemples concrets d’entreprises ayant réussi leur transformation, des conseils pour améliorer la QVT dans votre service, ou encore des outils pour évaluer la santé organisationnelle. Posez aussi des questions sur les cinq piliers de la HQH® ou sur la prévention du stress au travail.

person_edit À propos de l'auteur

Médecin de formation et titulaire d’un diplôme en sciences politiques, Florence Bénichoux est une experte reconnue de la Qualité de Vie au Travail (QVT) et de la santé organisationnelle. Originaire de Lorraine, elle a cofondé et dirige aujourd’hui BETTER HUMAN Cie, un cabinet de conseil spécialisé dans le capital humain et la prévention des risques psychosociaux. Son approche, alliant rigueur médicale et pragmatisme managérial, a inspiré de nombreuses entreprises dans leur transformation vers des organisations plus humaines et performantes. Et si on travaillait autrement ? est son ouvrage phare, publié aux éditions Eyrolles en 2014.

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