Alors que le progrès technologique a toujours été vu comme l’horizon d’une libération du travail, notre société moderne repose en grande partie sur l’aliénation de la majorité des employés de bureau. Beaucoup sont amenés à dédier leur vie à des tâches inutiles, sans réel intérêt et vides de sens, tout en ayant pleinement conscience de la superficialité de leur contribution à la société. C’est de ce paradoxe qu’est né et s’est répandu, sous la plume de David Graeber, le concept de « bullshit jobs » – ou « jobs à la con », comme on les appelle en français.
Dans son style unique, virulent et limpide, l’auteur procède ici, après cinq ans d’enquête, à un examen poussé de ce phénomène. Graeber s’appuie sur les réflexions de grands penseurs, philosophes et scientifiques pour déterminer l’origine de cette anomalie, tant économique que sociale, et en détailler les conséquences individuelles et politiques : la dépression, l’anxiété, les relations de travail sadomasochistes, l’effondrement de l’estime de soi… Graeber en appelle finalement à une révolte du salarié moderne ainsi qu’à une vaste réorganisation des valeurs, qui placerait le travail créatif et aidant au coeur de notre culture et ferait de la technologie un outil de libération plutôt que d’asservissement, assouvissant enfin notre soif de sens et d’épanouissement.
Durée : 13H42
David Graeber
David Graeber (1961-2020) était un anthropologue et militant anarchiste américain, professeur à la **London School of Economics**. Il est reconnu comme l'un des intellectuels les plus influents de sa génération, notamment pour son engagement dans le mouvement **Occupy Wall Street** et ses travaux sur la dette et les structures de pouvoir. Ses ouvrages, comme *Dette : 5000 ans d'histoire* et *Bullshit Jobs*, ont marqué la pensée contemporaine. *Pour une anthropologie anarchiste* reste un texte fondateur pour repenser les sciences sociales à travers le prisme de l'anarchisme.
